SBI PO PRELIMS परिणाम 2025: भारत का सबसे बड़ा राज्य-संचालित बैंक, स्टेट बैंक ऑफ इंडिया (SBI), परिवीक्षाधीन अधिकारी (PO) Prelims परिणाम 2025 के लिए अपने परिणाम जारी करने के लिए तैयार है।

प्रारंभिक परीक्षा के लिए उपस्थित होने वाले उम्मीदवार आधिकारिक वेबसाइट पर अपने परिणामों की जांच कर सकते हैं जब बैंक जानकारी जारी करता है। अब तक, SBI ने परिणाम समस्या की तारीख या समय की घोषणा नहीं की है। हालांकि, ऋणदाता ने खुलासा किया है कि परिणाम अगले एक महीने की अवधि के भीतर घोषित किए जाएंगे।

SBI PO परीक्षा क्या है?

स्टेट बैंक ऑफ इंडिया ने अपनी 541 रिक्तियों को भरने के लिए परिवीक्षाधीन अधिकारियों की भर्ती के लिए एक परीक्षा आयोजित की। भर्ती प्रारंभिक परीक्षा 2 अगस्त, 4 अगस्त, और 5 अगस्त 2025 को आयोजित की गई थी। इसमें 100 अंकों के लिए 100 प्रश्न शामिल थे और एक घंटे के लिए आयोजित किया गया था।

परीक्षा में नकारात्मक अंकन था। प्रत्येक गलत उत्तर के लिए, उम्मीदवार ने उस प्रश्न को सौंपे गए एक-चौथाई अंक खो दिए। हालांकि, कोई जुर्माना नहीं था अगर एक सवाल अनुत्तरित छोड़ दिया गया था।

SBI PO Prelims के परिणाम कब अपेक्षित हैं?

एसबीआई क्लर्क 2025 की जानकारी के अनुसार, अगस्त या सितंबर 2025 के महीने में एसबीआई परिवीक्षा अधिकारी परीक्षा परिणामों के लिए प्रस्तावना परिणाम की घोषणा की जाएगी।

कई मीडिया रिपोर्टों के अनुसार, SBI सितंबर 2025 में SBI PO MAINS परीक्षा आयोजित करेगा।

SBI PO PRELIMS परिणाम 2025 की जांच कैसे करें?

SBI PO PRELIMS परिणाम 2025 की जांच करने के लिए, उम्मीदवारों को नीचे दिए गए चरणों का पालन करना होगा:

चरण 1: आधिकारिक स्टेट बैंक ऑफ इंडिया वेबसाइट (SBI.CO.in) दर्ज करें

चरण 2: ‘करियर’ पेज चुनें और खोलें

चरण 3: वर्तमान उद्घाटन पर क्लिक करें और फिर पीओ भर्ती पृष्ठ पर जाएं

चरण 4: Prelims परिणाम लिंक का चयन करें

चरण 5: अपना लॉगिन विवरण दर्ज करें और फिर अपना अनुरोध सबमिट करें।

परिणामों की जाँच करने के बाद, यह अनुशंसा की जाती है कि उम्मीदवार भविष्य के उपयोग और संदर्भ के लिए SBI PO PRELIMS परिणाम 2025 की एक प्रति डाउनलोड करें और रखें।

SBI PO 2025 पात्रता मानदंड

1। आवेदकों को सरकार द्वारा मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से किसी भी अनुशासन से स्नातक की उपाधि प्राप्त करनी चाहिए।

2। आवेदक 21 से 20 वर्ष की आयु के आयु वर्ग के भीतर होना चाहिए।

उम्मीदवारों को मुख्य परीक्षा के आधार पर एक योग्यता सूची में शॉर्टलिस्ट किया जाएगा, जिसमें उद्देश्य और वर्णनात्मक परीक्षण दोनों शामिल हैं। कट-ऑफ को नौकरी की भूमिकाओं के लिए उपलब्ध रिक्तियों की संख्या के आधार पर निर्धारित किया जाएगा।

शॉर्टलिस्ट के बाद, उम्मीदवारों को भर्ती के लिए अंतिम चरण, चरण 3 को पारित करने की आवश्यकता होगी, जहां आवेदकों को साइकोमेट्रिक परीक्षण, समूह अभ्यास और एक व्यक्तिगत साक्षात्कार के संयोजन को पूरा करना होगा।

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