पहले में, यूनियन पब्लिक सर्विस कमीशन (UPSC) के चेयरपर्सन, डॉ। अजय कुमार ने 1 अक्टूबर को सिविल सर्विसेज के उम्मीदवारों के साथ एक लाइव इंटरैक्शन सत्र आयोजित किया, जिसमें देश के प्रमुख भर्ती निकाय – यूपीएससी के शताब्दी वर्ष की शुरुआत को चिह्नित किया गया। खुली बातचीत में, डॉ। कुमार ने परीक्षा प्रणाली में पात्रता, सीएसएटी, मूल्यांकन, सुधार और निष्पक्षता से संबंधित लंबे समय से चली आ रही सवालों को संबोधित किया। नीचे बातचीत के मुख्य आकर्षण हैं।
प्रश्न: यूपीएससी ने प्रीलिम्स के तुरंत बाद उत्तर कुंजियों और ओएमआर शीट को साझा क्यों नहीं किया है, जैसे कुछ राज्य परीक्षाएं करते हैं?
प्रीलिम्स के बाद, हम एक ऑनलाइन पोर्टल के माध्यम से उम्मीदवार इनपुट को आमंत्रित करते हैं। शीर्ष अकादमिक विशेषज्ञों द्वारा हजारों सुझावों की समीक्षा की जाती है जो स्वतंत्र और गुमनाम हैं। यदि विसंगतियां पाई जाती हैं, तो उत्तरों को संशोधित किया जाता है। अंतिम कुंजियाँ अगले परीक्षा चक्र से पहले जारी की जाती हैं। OMR शीट के बारे में, उम्मीदवार उन्हें प्राप्त कर सकते हैं, और प्रश्न पत्र पहले से ही उपलब्ध हैं। तत्काल प्रकटीकरण का मामला वर्तमान में माननीय सुप्रीम कोर्ट में उप-न्याय है, और यूपीएससी अंतिम निर्णय का पालन करेगा।
प्रश्न: पात्रता के लिए कट-ऑफ तिथि के बारे में बार-बार प्रश्न हैं। 1 अगस्त को 1 जनवरी के बजाय कट-ऑफ के रूप में क्यों रखा गया है?
यह प्रणाली सुसंगत है: वर्ष की पहली छमाही में आयोजित परीक्षा में 1 जनवरी को कट-ऑफ के रूप में है, और दूसरी छमाही में 1 अगस्त का अनुसरण किया गया है। यह 1960 के दशक के बाद से यह अभ्यास है। यदि हम 1 जनवरी को शिफ्ट करते हैं, तो मई-जून में खत्म करने वाले कई स्नातक लगभग एक वर्ष की पात्रता खो देंगे। 1 अगस्त सुनिश्चित करता है कि वे उस अंतर का सामना नहीं करते हैं। यह एक समान है, अग्रिम में अधिसूचित है, और लगातार पालन किया गया है। राज्य PSCs अपने स्वयं के नियमों का पालन कर सकते हैं, लेकिन UPSC की तारीखें स्वतंत्र और लंबे समय से स्थापित हैं।
प्रश्न: कई उम्मीदवारों को लगता है कि CSAT (Prelims में पेपर II) इंजीनियरिंग या मात्रात्मक पृष्ठभूमि के साथ उम्मीदवारों का पक्षधर है। क्या यह सच है?
CSAT केवल एक क्वालिफाइंग पेपर है जिसमें 33% अंक की आवश्यकता होती है; यह योग्यता की ओर नहीं गिना जाता है। कागज में तीन संतुलित खंड हैं: भाषा, मात्रात्मक क्षमता और तार्किक तर्क। प्रत्येक उम्मीदवार को अपनी ताकत के आधार पर इसे साफ करने का अवसर मिलता है। यह विचार है कि भविष्य के सिविल सेवकों के पास शासन के लिए आवश्यक बुनियादी समझ, तर्क और समस्या-समाधान कौशल के पास यह सुनिश्चित करना है।
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प्रश्न: मुख्य रूप से वैकल्पिक विषयों की प्रासंगिकता क्या है? क्या UPSC भविष्य में उन्हें हटाने पर विचार करेगा?
मुख्य में, चार जीएस पेपर, एक निबंध और साक्षात्कार के साथ, उम्मीदवार दो वैकल्पिक विषय पत्रों के लिए दिखाई देते हैं। कुल लिखित स्कोर के 2/7 वें के लिए वैकल्पिक खाते। यह विचार उनकी पसंद के विषय में एक उम्मीदवार की ज्ञान की गहराई का परीक्षण करना है, जो जटिल विचारों को समझने और लागू करने की उनकी क्षमता को दर्शाता है। यह लचीलापन योग्यता का आकलन करने में मदद करता है और उम्मीदवारों को अपने करियर के दौरान नए विषयों के अनुकूल बनाने के लिए तैयार करता है। अब तक, वैकल्पिक परीक्षा का एक अभिन्न अंग बने हुए हैं।
प्रश्न: उम्मीदवार अक्सर शिकायत करते हैं कि प्रीलिम्स के परिणामों में लगभग एक साल लगते हैं, जिससे सुधार की थोड़ी गुंजाइश होती है। क्या यूपीएससी पहले कट-ऑफ जारी कर सकता है?
वर्तमान प्रणाली पहले से ही एस्पिरेंट्स को QREP पोर्टल के माध्यम से इनपुट प्रस्तुत करने की अनुमति देती है। अगले परीक्षा चक्र से पहले, उम्मीदवारों को अंतिम उत्तर और कट-ऑफ प्राप्त होते हैं, जो तैयारी में मदद करते हैं। हालांकि, पहले के कट-ऑफ को जारी करने का मुद्दा सुप्रीम कोर्ट के एक मामले का हिस्सा है। आयोग अदालत के फैसले को लागू करेगा।
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प्रश्न: ऊपरी आयु सीमा और प्रयासों की संख्या को कम करने के बारे में अफवाहें चल रही हैं। क्या यूपीएससी ऐसे बदलावों की योजना बना रहा है?
वर्तमान में, ऊपरी आयु सामान्य श्रेणी के लिए 32 वर्ष है (OBC के लिए 9 प्रयास, SC/ST के लिए असीमित प्रयासों के साथ 37 वर्ष, और PWD उम्मीदवारों के लिए अतिरिक्त 10 साल की छूट)। इन विश्राम को 2014 में संशोधित किया गया था। उम्र की सीमा या प्रयासों को कम करने का कोई प्रस्ताव नहीं है। जबकि व्यक्तिगत विचार अलग -अलग हैं – कुछ छूट के लिए पूछते हैं, कुछ कमी के लिए – वर्तमान ढांचा संतुलित और स्थिर है। उम्मीदवारों को अफवाहों में विश्वास नहीं करना चाहिए।
प्रश्न: क्या शहरी उम्मीदवारों के पक्ष में एक पूर्वाग्रह है, जिनके पास ग्रामीण उम्मीदवारों की तुलना में कोचिंग तक बेहतर पहुंच है?
यूपीएससी सुनिश्चित करता है कि पूर्ण तटस्थता – वहीं चादरें एक उम्मीदवार की पहचान या पृष्ठभूमि को प्रकट नहीं करती हैं। डेटा से पता चलता है कि 80-90% सफल उम्मीदवार आज टियर -2, टीयर -3 शहरों और ग्रामीण क्षेत्रों से आते हैं। कोचिंग के लिए, यह अनिवार्य नहीं है। कई आकांक्षी स्व-अध्ययन के माध्यम से सफल होते हैं। कोचिंग पर निर्भरता का बड़ा मुद्दा जेईई और एनईईटी जैसी प्रतिस्पर्धी परीक्षाओं में मौजूद है, और राष्ट्रीय शिक्षा नीति का उद्देश्य प्रणालीगत अंतराल को संबोधित करना है। लेकिन यूपीएससी ने कोचिंग के बिना कई सफलता की कहानियां देखी हैं।
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प्रश्न: क्या उम्मीदवार निकट भविष्य में यूपीएससी परीक्षाओं में सुधार की उम्मीद कर सकते हैं?
UPSC समय के साथ विकसित होता है। चूंकि आज के उम्मीदवार एक डिजिटल पीढ़ी हैं, इसलिए हम नई तकनीकों को अपना रहे हैं। प्रतिरोध को रोकने के लिए आधार एकीकरण और चेहरे प्रमाणीकरण पेश किया गया है। प्रक्रियाओं को सुव्यवस्थित करने के लिए एक नया पोर्टल लॉन्च किया गया है। आगे बढ़ते हुए, सुधार डिजिटल प्रगति के साथ तालमेल रखते हुए समावेश, निष्पक्षता और पारदर्शिता सुनिश्चित करना जारी रखेंगे।
प्रश्न: Pratibha सेटू पोर्टल क्या है, और यह उन उम्मीदवारों को कैसे लाभान्वित करता है जो UPSC मेरिट सूची को याद करते हैं?
प्रतिभ सेतू पोर्टल को उन उम्मीदवारों के लिए अवसर बनाने के लिए लॉन्च किया गया था जो यूपीएससी चरणों को साफ करते हैं लेकिन एक छोटे से अंतर से अंतिम सूची को याद करते हैं। उम्मीदवारों की सहमति के साथ, उनके विवरण को सार्वजनिक और निजी संगठनों के साथ साझा किया जाता है जो ऐसे प्रतिभाशाली व्यक्तियों की तलाश करते हैं। कई उम्मीदवारों को इस पहल के माध्यम से पहले से ही नौकरी के प्रस्ताव मिल चुके हैं, जिससे यह सिविल सेवा सूची के बाहर के उम्मीदवारों के लिए एक नया और सफल मार्ग बन गया है।
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प्रश्न: हाल ही में, झूठे प्रमाण पत्र या हेरफेर के माध्यम से धोखा देने वाले आकांक्षाओं के बारे में चिंताएं हैं। यूपीएससी ऐसे मामलों से कैसे निपटता है?
UPSC एक सख्त शून्य-सहिष्णुता नीति का अनुसरण करता है। किसी को भी धोखा मिला – चाहे नकली दस्तावेजों का उपयोग करके, उम्र में हेरफेर करना, या परीक्षा कदाचार में संलग्न होकर – नियमों और कानूनों के तहत सबसे सख्त कार्रवाई। ऐसे उम्मीदवारों को कम से कम तीन वर्षों के लिए यूपीएससी परीक्षा में प्रदर्शित होने से रोक दिया जाता है। आपराधिक धोखाधड़ी के मामलों में, एफआईआर दर्ज की जाती है और कानूनी कार्यवाही का पालन किया जाता है। इस तरह के कदाचार का पता लगाने के लिए प्रौद्योगिकी का उपयोग तेजी से किया जा रहा है, और उम्मीदवारों को दृढ़ता से सलाह दी जाती है कि वे इस तरह के शॉर्टकट का प्रयास न करें।
प्रश्न: कई उम्मीदवारों की शिकायत है कि यूपीएससी की शिकायत निवारण और हेल्पडेस्क प्रणाली अप्रभावी है। क्या कोई सुधार योजना है?
यह चिंता हमारे नोटिस में आई है। इससे पहले, हेल्पडेस्क केवल आवेदन और परीक्षा अवधि के दौरान सक्रिय था। हमने अब इसे पूरे वर्ष खुला रखने का फैसला किया है, इसलिए उम्मीदवार किसी भी समय समर्थन मांग सकते हैं। इसके अतिरिक्त, UPSC ने प्रत्यक्ष संचार के लिए अपना आधिकारिक लिंक्डइन पोर्टल लॉन्च किया है। ये उपाय आयोग को अधिक सुलभ और उत्तरदायी बनाने के लिए चल रहे प्रयासों का हिस्सा हैं।
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प्रश्न: सर, एक व्यक्तिगत नोट पर, क्या आप अपनी यूपीएससी यात्रा और अपनी सफलता के प्रमुख कारणों को साझा कर सकते हैं?
आज कई उम्मीदवारों की तरह, मैंने भी एक बार IIT कानपुर से अपने Btech का पीछा करते हुए UPSC के लिए तैयार किया। उस समय, उच्च अध्ययन के लिए विदेश जाना आम था, लेकिन मैंने भारत में रहने और यहां सेवा करने के लिए चुना। मैंने IAS और इंजीनियरिंग सेवाओं दोनों परीक्षाओं को मंजूरी दे दी। प्रतियोगिता तब कम तीव्र थी, लेकिन मुझे जो सबसे ज्यादा मदद मिली, वह कुछ सिद्धांत थे: जिज्ञासु रहना, दैनिक अध्ययन में स्थिरता बनाए रखना, मेरे लक्ष्य पर पूरी तरह से ध्यान केंद्रित करना, विफलता में भी सकारात्मक मानसिकता रखना, और समय को प्रभावी ढंग से प्रबंधित करना। मेरा मानना है कि ये सबक, आज भी सभी उम्मीदवारों के लिए उपयोगी हैं।
प्रश्न: यूपीएससी मुख्य मूल्यांकन और साक्षात्कार में निष्पक्षता कैसे सुनिश्चित करता है, विशेष रूप से विभिन्न विषयों और बोर्डों में?
मूल्यांकन शीर्ष विषय विशेषज्ञों द्वारा किया जाता है जो गुमनाम रहते हैं। प्रत्येक विषय के लिए, मॉडल कुंजियाँ तैयार की जाती हैं और समीक्षा के कई स्तर एकरूपता सुनिश्चित करते हैं। इसके अलावा, एक मॉडरेशन प्रक्रिया को लागू किया जाता है – एक सांख्यिकीय रूप से सिद्ध और सुप्रीम कोर्ट -अनुमोदित विधि – विषयों में अंक को संतुलित करने के लिए और सभी उम्मीदवारों को एक सामान्य योग्यता सूची में लाती है। यह विषयों की विविधता के बावजूद निष्पक्षता सुनिश्चित करता है।
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प्रश्न: कभी -कभी प्रीलिम्स सवाल गिराए जाते हैं। ऐसा क्यों होता है और निष्पक्षता कैसे सुनिश्चित की जाती है?
पेपर-सेटिंग विशेषज्ञों को शामिल करने वाली एक कठोर बहु-स्तरीय प्रक्रिया है, लेकिन ज्ञान विकसित होता है और कभी-कभी प्रश्न कई मान्य व्याख्याओं की अनुमति दे सकते हैं। दुर्लभ मामलों में, निष्पक्षता बनाए रखने के लिए इस तरह के सवालों को गिरा दिया जाता है। उदाहरण के लिए, यदि 100 में से एक प्रश्न को हटा दिया जाता है, तो कागज का 99 में से मूल्यांकन किया जाता है, यह सुनिश्चित करते हुए कि कोई भी उम्मीदवार वंचित नहीं है।
प्रश्न: यदि आप आज फिर से UPSC की तैयारी कर रहे थे, तो आप किन रणनीतियों को अपनाएंगे?
मैं दृढ़ता से मानता हूं कि स्व-अध्ययन तैयारी का सबसे अच्छा रूप है। कोचिंग आवश्यक नहीं है। तैयारी में लंबे समय, आत्म-संदेह और विफलता के क्षण शामिल हैं, लेकिन कुंजी दृढ़ता, अनुशासन और आत्म-विश्वास है। इसे चलाने की तरह सोचें: आप थका हुआ महसूस कर सकते हैं, लेकिन आपको प्रत्येक दिन एक कदम आगे बढ़ना चाहिए। संगति, जिज्ञासा, फोकस और समय प्रबंधन महत्वपूर्ण हैं।
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प्रश्न: क्या एक उम्मीदवार की पृष्ठभूमि – जैसे ग्रामीण या शहरी, इंजीनियरिंग या मानविकी – साक्षात्कार के प्रदर्शन या अंतिम चयन को प्रभावित करती है?
कदापि नहीं। उत्तर स्क्रिप्ट गुमनाम हैं, और साक्षात्कार वरिष्ठ, अनुभवी सलाहकारों द्वारा आयोजित किए जाते हैं जो केवल योग्यता का मूल्यांकन करते हैं। डेटा पृष्ठभूमि के आधार पर अंकों में कोई महत्वपूर्ण अंतर नहीं दिखाता है। दिलचस्प बात यह है कि कई इंजीनियर वास्तव में मानविकी वैकल्पिक के साथ अर्हता प्राप्त करते हैं। यूपीएससी हर उम्मीदवार को समान रूप से मानता है।
प्रश्न: क्या एस्पिरेंट्स के साथ इस तरह के प्रत्यक्ष टाउन हॉल की बातचीत नियमित रूप से आयोजित की जाएगी?
हां, यह पहल समय -समय पर जारी रहेगी। इसका उद्देश्य उम्मीदवारों के साथ विश्वास और संचार का निर्माण करना है, जिससे परीक्षा की प्रक्रिया अधिक पारदर्शी और सुलभ हो जाती है।
प्रश्न: एक संकीर्ण मार्जिन द्वारा चयन को याद करने वाले उम्मीदवारों के लिए आपकी क्या सलाह है?
सबसे पहले, प्रतिभा सेतू पोर्टल नए अवसर प्रदान करता है, अक्सर उत्कृष्ट शुरुआती वेतन और भूमिकाओं के साथ। दूसरे, सिविल सेवा केवल मार्ग नहीं है। यूपीएससी तैयारी के दौरान विकसित की गई कड़ी मेहनत और अनुशासन किसी भी क्षेत्र में उत्कृष्टता प्राप्त करने के आकांक्षाओं को सुसज्जित करता है। उम्मीदवारों को परिणाम की परवाह किए बिना खुद को विजेता के रूप में देखना चाहिए।
प्रश्न: कोचिंग निर्भरता बढ़ रही है। क्या यूपीएससी सीधे सलाह या मार्गदर्शन प्रदान करेगा?
यूपीएससी की संवैधानिक भूमिका भर्ती है, इसलिए यह सीधे उम्मीदवारों को सलाह नहीं दे सकता है क्योंकि यह पक्षपात को जोखिम में डाल देगा। हालांकि, सरकार कम संसाधनों वाले क्षेत्रों में समर्थन का विस्तार करने के लिए काम कर रही है। उम्मीदवारों को कोचिंग पर अधिक रिलेटिंग के बजाय इस तरह की पहल का लाभ उठाना चाहिए।
प्रश्न: अंत में, आप यूपीएससी एस्पिरेंट्स को क्या संदेश देना चाहेंगे?
UPSC केवल एक परीक्षा नहीं है – यह देश के कल्याण के लिए आपकी क्षमता का दोहन करने के लिए एक मंच है। बड़े सपने देखें, कड़ी मेहनत करें, अनुशासित रहें, और खुद पर विश्वास करें। सिविल सेवा एक अवसर है, लेकिन केवल एक ही नहीं। परिणाम जो भी हो, यात्रा आपको जीवन में सफल होने के लिए तैयार करती है।
