30 वर्षीय सुनील कुमार ने अपने जीवन के पिछले 9 वर्ष भारत सरकार में नौकरी पाने की तलाश में बिताए हैं।
टिन की छतों के नीचे बने अस्थायी कक्षाओं में अन्य लोगों के साथ मुश्किल से पर्याप्त रोशनी और हवा के साथ, कुमार ने कई तरह की परीक्षाओं की तैयारी में कई साल बिताए हैं, जिसमें संघीय सरकार के नौकरशाह के रूप में नौकरी पाने के लिए आवश्यक प्रतिष्ठित सिविल सेवा परीक्षा भी शामिल है। उन्होंने प्रांतीय सिविल सेवा पद और निचले स्तर के सरकारी पदों के लिए दो अन्य परीक्षाओं के लिए भी प्रयास किया है।
वह नौकरी पाने के 13 प्रयासों में असफल रहे हैं।
देश के सबसे अधिक आबादी वाले राज्य उत्तर प्रदेश के निवासी कुमार का कहना है कि वह 32 वर्ष की आयु तक सरकारी नौकरी के लिए प्रयास करते रहेंगे, जो कि सिविल सेवा परीक्षा में बैठने के लिए निर्धारित कट-ऑफ से तीन वर्ष कम है।
कुमार कहते हैं, “सरकारी नौकरियों में ज़्यादा सुरक्षा है। अगर यह 2-3 साल में हो जाए तो 10 साल का संघर्ष सार्थक हो जाएगा।”
सरकारी आंकड़ों के अनुसार, 2014-2022 के बीच 220 मिलियन लोगों ने संघीय नौकरियों के लिए आवेदन किया, जिनमें से 722,000 का चयन किया गया। उनमें से कई बार बार-बार प्रयास किए गए होंगे, लेकिन फिर भी, हर साल लाखों युवा भारतीय सरकारी नौकरियों के पीछे भागते हैं, भले ही अर्थव्यवस्था तेजी से बढ़ रही हो और निजी क्षेत्र का विस्तार हो रहा हो।
यह प्रवृत्ति कई भारतीयों के सामने आने वाली सांस्कृतिक और आर्थिक चिंताओं को रेखांकित करती है। दुनिया की सबसे तेजी से बढ़ती प्रमुख अर्थव्यवस्था में रहने के बावजूद, कई लोग अनिश्चित रोजगार बाजार से जूझ रहे हैं, जहां नौकरी के अवसर, नौकरी की सुरक्षा तो दूर, मिलना भी मुश्किल है। दुनिया के सबसे अधिक आबादी वाले देश में कई लोग सरकारी नौकरी को निजी क्षेत्र की नौकरियों से अधिक सुरक्षित मानते हैं।
“यदि परिवार में एक भी व्यक्ति सरकारी नौकरी पा जाता है, तो परिवार को लगता है कि वे जीवन भर के लिए सुरक्षित हो गए हैं,” जफर बख्श ने कहा, जो ऐसी नौकरियों के लिए परीक्षा देने वालों के लिए एक प्रशिक्षण संस्थान चलाते हैं।
पड़ोसी बांग्लादेश में सरकारी नौकरियों में आरक्षण के खिलाफ छात्र विरोध प्रदर्शन में पिछले सप्ताह 100 से अधिक लोग मारे गए।
2014 से, भारत की जीडीपी वित्त वर्ष 2023-24 (अप्रैल-मार्च) में 2 ट्रिलियन डॉलर से बढ़कर 3.5 ट्रिलियन डॉलर के करीब हो गई है और चालू वर्ष में 7.2% बढ़ने की उम्मीद है।
उम्मीदवारों का कहना है कि सरकार आजीवन सुरक्षा, स्वास्थ्य लाभ, पेंशन और आवास प्रदान करती है, जो उन्हें निजी नौकरी में नहीं मिल सकता है। बहुत कम लोग इसे स्वीकार करेंगे, लेकिन कई सरकारी नौकरियों में पैसे कमाने की संभावना भी होती है।
बख्श ने कहा कि क्रैम स्कूल कक्षाओं की बढ़ती मांग ने बड़े खिलाड़ियों को आकर्षित किया है और कक्षाएं भी ऑनलाइन हो गई हैं। वे इसे एक आकर्षक और बारहमासी व्यवसाय के रूप में देखते हैं।
“मांग तो हमेशा रहेगी।”
पर्याप्त अच्छी नौकरियाँ नहीं
विश्लेषकों ने रोजगार के अवसरों को लेकर असंतोष को प्रधानमंत्री नरेन्द्र मोदी की पार्टी के अप्रैल-मई के आम चुनाव में अपने दम पर बहुमत हासिल करने में विफल रहने और केवल सहयोगी दलों के समर्थन से सत्ता में लौटने का एक प्रमुख कारण बताया।
इस महीने जारी सरकारी आंकड़ों से पता चला है कि 2017-18 से भारत में हर साल 20 मिलियन नए रोजगार के अवसर पैदा हुए हैं, लेकिन निजी अर्थशास्त्रियों का कहना है कि इसमें से अधिकांश नियमित वेतन वाले औपचारिक पदों के बजाय स्वरोजगार और अस्थायी कृषि भर्ती थे।
नोमुरा ने इस महीने एक नोट में कहा कि सरकार, जो अगले सप्ताह चुनाव के बाद पहला बजट पेश करेगी, नई विनिर्माण सुविधाओं के लिए कर प्रोत्साहन देने के साथ-साथ रक्षा जैसे क्षेत्रों में स्थानीय खरीद को प्रोत्साहित करके रोजगार सृजन को बढ़ावा देगी। लेकिन इनसे रोजगार पैदा होने में समय लगेगा।
बेंगलुरु शहर में अजीम प्रेमजी विश्वविद्यालय के सतत रोजगार केंद्र में सहायक प्रोफेसर रोजा अब्राहम ने कहा, “ऐसा नहीं है कि वहां पर्याप्त नौकरियां नहीं हैं, बल्कि ऐसी नौकरियां भी पर्याप्त नहीं हैं जिनमें अच्छा वेतन मिले और आपको कार्यकाल की सुरक्षा और अन्य लाभ मिलें।”
सरकारी नौकरी पाने की उम्मीद रखने वाले 22 वर्षीय प्रदीप गुप्ता के लिए निजी क्षेत्र में काम करना “अंतिम विकल्प” है।
उन्होंने उत्तर प्रदेश के प्रयागराज शहर में बोलते हुए कहा कि सरकारी नौकरी में सम्मान, नौकरी की सुरक्षा और कम दबाव होता है। प्रयागराज क्रैम स्कूलों का एक तेजी से बढ़ता केंद्र है।
इस वर्ष के प्रारम्भ में उत्तर प्रदेश पुलिस बल में 60,000 रिक्तियों के लिए लगभग 50 लाख छात्रों ने आवेदन किया था, तथा केन्द्र सरकार की सुरक्षा एजेंसियों में कांस्टेबल के पद के लिए आयोजित परीक्षा में 26,000 पदों के लिए 47 लाख आवेदकों ने आवेदन किया था।
एक अन्य संगठन ने सरकारी विभागों में ऑफिस बॉय और ड्राइवर जैसे पदों के लिए आवेदकों को मौका दिया, जिसके तहत 2023 में लगभग 7,500 नौकरियों के लिए 2.6 मिलियन आवेदक आए।
भारत की मुख्य विपक्षी पार्टी भारतीय राष्ट्रीय कांग्रेस ने अनुमान लगाया है कि सशस्त्र बलों, स्कूलों, स्वास्थ्य सेवाओं और सेना सहित सरकार के सभी स्तरों पर लगभग 6 मिलियन नौकरियां रिक्त हैं।
सरकारी रोजगार और रिक्तियों के बारे में जानकारी मांगने के लिए संघीय सरकार को भेजे गए ईमेल का कोई जवाब नहीं मिला।
अच्छा व्यापार
प्रयागराज में 2014 से क्रैम स्कूल चला रहे मारूफ अहमद के लिए इसका मतलब अच्छा व्यवसाय है।
उन्होंने बताया कि वर्तमान में उनकी अकादमी की पांच शाखाएं हैं, जो भौतिक और ऑनलाइन कक्षाओं के माध्यम से प्रति वर्ष लगभग 25,000-30,000 छात्रों को ट्यूशन प्रदान करती हैं।
उन्होंने कहा कि सफलता दर, या नौकरियां प्राप्त करने वालों की दर, लगभग 5-10% कम है, लेकिन मांग अभी भी उच्च बनी हुई है।
देश भर में ऐसे कोचिंग संस्थानों की संख्या के बारे में कोई डेटा उपलब्ध नहीं है, क्योंकि अधिकांश उद्योग अनौपचारिक और असंगठित हैं।
स्टाफिंग फर्म टीमलीज सर्विसेज की सह-संस्थापक रितुपर्णा चक्रवर्ती ने कहा कि सरकारी नौकरियों के लिए शोर-शराबा जितना काम के प्रति दृष्टिकोण से जुड़ा है, उतना ही भारत के नौकरी बाजार की स्थिति से भी जुड़ा है।
उन्होंने कहा, “निजी क्षेत्र योग्यता पर आधारित है और आर्थिक उतार-चढ़ाव के हिसाब से काम करता है।” “सरकारी क्षेत्र में, एक बार नौकरी मिल जाने पर, चाहे आपका प्रदर्शन कैसा भी हो, आपका भविष्य सुरक्षित रहता है।” ($1 = 83.6200 भारतीय रुपये)
