हाल ही में मंत्रालय द्वारा जारी आंकड़ों के अनुसार, ग्रुप बी और ग्रुप सी पदों के लिए उम्मीदवारों का चयन, जो केंद्र सरकार के अधिकांश पद हैं, पिछले वर्ष की तुलना में 2023-2024 में लगभग दोगुना हो गया और कम से कम 10 वर्षों में सबसे अधिक था। कार्मिक, लोक शिकायत और पेंशन।
इन पदों में सीएपीएफ में लोअर डिवीजन क्लर्क, स्टेनोग्राफर, जूनियर इंजीनियर और सब-इंस्पेक्टर शामिल हैं। मंत्रालय की वार्षिक रिपोर्ट में कहा गया है कि एसएससी द्वारा पदोन्नति के लिए आयोजित खुली परीक्षा और विभागीय परीक्षाओं के आधार पर, 2023-24 में भर्ती के लिए कुल 1,41,487 उम्मीदवारों की सिफारिश की गई थी। इन उम्मीदवारों को परीक्षा के लिए पंजीकृत 2.57 करोड़ उम्मीदवारों में से चुना गया था। सबसे अधिक चयन (46,554) सीएपीएफ में कांस्टेबल, असम राइफल्स में राइफलमैन और एनसीबी में सिपाही के पदों के लिए हुए थे।
एसएससी की 2014-15 से 2022-23 तक की वार्षिक रिपोर्ट और 2023-24 के लिए मंत्रालय की रिपोर्ट के विश्लेषण से पता चलता है कि पिछले साल का चयन 10 वर्षों में सबसे अधिक था। 2014-2015 में 58,066 उम्मीदवारों का चयन किया गया था। 2022-2023 में, एसएससी ने 2.82 करोड़ पंजीकरणों में से 73,721 उम्मीदवारों का चयन किया।
मंत्रालय की रिपोर्ट में कहा गया है, “केंद्र सरकार में विभिन्न पदों के लिए आवेदन करने वाले उम्मीदवारों की संख्या के मामले में एसएससी भारत की सबसे बड़ी भर्ती एजेंसियों में से एक है।” यह केंद्र सरकार के मंत्रालयों और उनके संलग्न और अधीनस्थ कार्यालयों में सभी ग्रुप बी (गैर-राजपत्रित) और ग्रुप सी (गैर-तकनीकी) पदों के लिए भर्ती करने के लिए अनिवार्य है।
व्यय विभाग के नवीनतम उपलब्ध आंकड़ों से पता चलता है कि 1 मार्च, 2023 तक ग्रुप बी के स्वीकृत पदों में से 33.42% और ग्रुप सी के 23.77% पद खाली थे। ग्रुप ए से सी के लिए कुल मिलाकर रिक्तियां 24.21% थीं। 2022-2023 में, DoE की वार्षिक रिपोर्ट से पता चलता है।
इस बीच, यूपीएससी ने 15 परीक्षाएं आयोजित कीं, जिसमें 2022-23 में 33.51 लाख उम्मीदवार उपस्थित हुए और 4,195 को नियुक्तियों के लिए अनुशंसित किया गया। एससी, एसटी, ओबीसी और ईडब्ल्यूएस उम्मीदवारों के लिए 1,697 आरक्षित पदों में से, यूपीएससी ने 83% (1,409) पदों के लिए उम्मीदवारों की सिफारिश की।
“उम्मीदवारों द्वारा किए गए कदाचार के 07 मामले आयोग को सूचित किए गए थे, जो जानकारी को छिपाने, झूठे / मनगढ़ंत दस्तावेजों को प्रस्तुत करने, मोबाइल फोन रखने आदि से संबंधित थे। आयोग ने ऐसे मामलों को गंभीरता से लिया और उचित प्रक्रिया का पालन करने के बाद, जुर्माना लगाया। मंत्रालय की रिपोर्ट में कहा गया है कि दोषी उम्मीदवारों पर जुर्माना लगाया जाएगा, जिसमें उनकी उम्मीदवारी रद्द करने से लेकर आयोग द्वारा आयोजित भविष्य की परीक्षा/चयन से 10 साल की अवधि तक के लिए रोक लगाई जाएगी।