एकीकृत पेंशन योजना: केंद्रीय सरकार के कर्मचारी स्वैच्छिक सेवानिवृत्ति के लिए चयन कर रहे हैं? आश्वस्त पेंशन में देरी होगी – नए नियमों की जाँच करें – मनी समाचार

एकीकृत पेंशन योजना: वित्त मंत्रालय ने एकीकृत पेंशन योजना (यूपीएस) को सूचित किया है, जो राष्ट्रीय पेंशन प्रणाली (एनपीएस) के तहत कवर किए गए केंद्र सरकार के कर्मचारियों के लिए सेवानिवृत्ति लाभ की गारंटी देता है। यूपीएस 1 अप्रैल, 2025 से लागू किया जाएगा।

नई घोषित योजना में केंद्र सरकार के कर्मचारियों के लिए महत्वपूर्ण प्रावधान शामिल हैं जो लंबे समय से पुरानी पेंशन योजना (ओपीएस) की बहाली की मांग कर रहे हैं, जिसे दो दशकों पहले केंद्र द्वारा बंद कर दिया गया था। हालांकि, ओपीएस को कुछ राज्यों द्वारा लेबर यूनियनों और कर्मचारी प्रतिनिधि निकायों से लगातार मांगों के बाद बहाल किया गया है।

मंत्रालय ने शनिवार को घोषणा की कि UPS केंद्र सरकार के कर्मचारियों के लिए NPS के तहत एक विकल्प होगा। यह योजना केंद्र सरकार के कर्मचारियों पर पहले से ही राष्ट्रीय पेंशन प्रणाली का हिस्सा होगी और इस नई योजना का विकल्प चुनने का विकल्प चुनेंगी।

यद्यपि पेंशन फंड नियामक और विकास प्राधिकरण (PFRDA) को यूपीएस को लागू करने के लिए आगे के नियम जारी करने की उम्मीद है, अधिसूचना में कुछ आश्चर्यजनक तत्व हैं जो 1 अप्रैल, 2025 को योजना लागू होने से पहले कुछ समय में कुछ स्पष्टीकरण की आवश्यकता हो सकती हैं।

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25 वर्षों के बाद स्वैच्छिक सेवानिवृत्ति: आधिकारिक सेवानिवृत्ति की आयु में शुरू करने के लिए सुनिश्चित भुगतान

अधिसूचना में प्रावधानों में से एक का कहना है कि यदि कोई केंद्र सरकार के कर्मचारी ने न्यूनतम 25 साल की सेवा पूरी करने के बाद स्वेच्छा से सेवानिवृत्त हो जाते हैं, तो आश्वासन दिया गया भुगतान उस तारीख से शुरू होगा जब व्यक्ति स्वाभाविक रूप से सेवानिवृत्त हो गया होगा, वह तब तक काम करना जारी रखता था जब तक सुपरनेशन की आधिकारिक आयु।

अधिसूचना के अनुसार, “… न्यूनतम 25 साल की क्वालीफाइंग सेवा के बाद स्वैच्छिक सेवानिवृत्ति के मामलों में, आश्वासन दिया गया भुगतान उस तारीख से शुरू होगा जिस पर कर्मचारी ने सुपरन्यून किया होगा, अगर वह सेवा में जारी रहा होता।”

सरल शब्दों में, यदि कोई कर्मचारी जल्दी (25 साल की सेवा के बाद) रिटायर होने का विकल्प चुनता है, तो वह तुरंत आश्वस्त पेंशन भुगतान प्राप्त करना शुरू नहीं करेगा। इसके बजाय, भुगतान केवल तभी शुरू होगा जब वे उस उम्र तक पहुंचेंगे, जिस पर वह सेवानिवृत्त हो गया होगा, क्या वह सेवा में रहा था।

क्या स्वैच्छिक सेवानिवृत्ति के लिए न्यूनतम सेवा की आवश्यकता 25 वर्ष तक बढ़ रही है?

इस नई योजना के साथ एक महत्वपूर्ण सवाल यह है कि क्या केंद्र सरकार की सेवा से स्वैच्छिक सेवानिवृत्ति के लिए आवश्यक न्यूनतम योग्यता सेवा वर्तमान 20 वर्षों से बढ़ा दी जा रही है।

समयरेखा और कुंजी यूपीएस सुविधाएँ

24 अगस्त, 2024 को, यूनियन कैबिनेट ने लगभग 23 लाख केंद्र सरकार के कर्मचारियों के लिए यूपीएस को मंजूरी दे दी। नीति सेवानिवृत्ति से पहले 12 महीनों के दौरान एक केंद्र सरकार के कर्मचारी द्वारा खींचे गए औसत बुनियादी वेतन के 50% के बराबर मासिक पेंशन का वादा करती है, बशर्ते 25 साल की सेवा पूरी हो।

सरकार ने अप्रैल 2023 में पेंशन प्रणाली को फिर से डिज़ाइन करने के लिए एक उच्च-स्तरीय समिति का गठन किया, जिसका नेतृत्व टीवी सोमनाथन ने तत्कालीन वित्त सचिव के नेतृत्व में किया। यह निर्णय यूनियनों और अन्य कर्मचारी निकायों के बाद एनपीएस को स्क्रैप करने और पुरानी पेंशन योजना को पुनर्स्थापित करने के बाद आया।