टीएन सरकार के कर्मचारियों के लिए स्टालिन ने किन कल्याणकारी उपायों का अनावरण किया?

एमके स्टालिन ने तमिलनाडु सरकारी कर्मचारियों के लिए नौ कल्याणकारी उपायों की घोषणा की, जिसमें अवकाश, दा हाइक, बोनस शामिल हैं।

चेन्नई (तमिलनाडु): तमिलनाडु के मुख्यमंत्री एमके स्टालिन ने सोमवार को तमिलनाडु विधान सभा सत्र के दौरान राज्य सरकार के कर्मचारियों के लिए नौ कल्याणकारी उपायों की घोषणा की।

हाउस को संबोधित करते हुए, स्टालिन ने कहा, “सरकारी कर्मचारियों को प्रशासन के स्तंभों और सरकार के हथियारों के रूप में जाना जाता है।” उन्होंने कहा, “चूंकि सरकार का द्रविड़ मॉडल प्रभार लेता है, इसलिए लोगों के लिए कई योजनाएं और विभिन्न विभागों के लिए कई योजनाएं लागू की जा रही हैं, जिन्हें तालियाँ मिलती हैं। कई मायनों में तमिलनाडु भारत में शीर्ष राज्य है। सरकारी कर्मचारी और शिक्षक कड़ी मेहनत इसका एक महत्वपूर्ण कारण है।”

मुख्यमंत्री ने आगे टिप्पणी की, “तमिलनाडु सरकार की ओर से, मैं उन सभी सरकारी कर्मचारियों की सराहना करता हूं, जो सरकारी योजनाओं में किसी को भी याद नहीं करने के लिए कड़ी मेहनत कर रहे हैं।”

सरकारी कर्मचारियों के लिए प्रमुख घोषणाएँ

पहली घोषणा में अर्जित अवकाश समर्पण शामिल है। 1 अक्टूबर से, सरकारी कर्मचारियों और शिक्षकों को नकद लाभ के लिए 15 दिनों तक अर्जित अवकाश तक आत्मसमर्पण करने की अनुमति दी जाएगी। लगभग 8 लाख स्टाफ के सदस्यों को लाभ होने की उम्मीद है, जिसमें अतिरिक्त 3,561 करोड़ रुपये का आवंटन किया जाता है।

दूसरी घोषणा एक महंगाई भत्ता (दा) वृद्धि है। केंद्र सरकार के फैसले के अनुरूप, राज्य सरकार जनवरी 2025 से डीए को 2% बढ़ाएगी। लगभग 16 लाख कर्मचारी, शिक्षक, पेंशनभोगी और पारिवारिक पेंशनरों को लाभ होगा। वार्षिक वित्तीय निहितार्थ 1,252 करोड़ रुपये है।

कर्मचारियों को अपने परिवारों के साथ त्योहारों का जश्न मनाने में मदद करने के लिए, तीसरी घोषणा मौजूदा त्योहार को 10,000 रुपये से 20,000 रुपये से दोगुना कर देती है।

चौथी घोषणा उच्च शिक्षा सहायता की चिंता करती है। इस वर्ष से, व्यावसायिक पाठ्यक्रमों के लिए शिक्षा अग्रिम 1,00,000 रुपये तक बढ़ा दी जाएगी, और कला, विज्ञान और पॉलिटेक्निक पाठ्यक्रमों के लिए 50,000 रुपये हो जाएंगे।

बढ़ाया विवाह अग्रिम और त्योहार बोनस

पांचवीं घोषणा के तहत, लिंग की परवाह किए बिना सभी कर्मचारियों के लिए विवाह की अग्रिम बढ़कर सभी कर्मचारियों के लिए 5,00,000 रुपये कर दिया जाएगा। वर्तमान में, महिला कर्मचारियों को 10,000 रुपये और पुरुष कर्मचारी 6,000 रुपये प्राप्त करते हैं।

छठी घोषणा में सेवानिवृत्त C & D श्रेणी के कर्मचारियों, पेंशनभोगियों और पारिवारिक पेंशनरों के लिए पोंगल फेस्टिवल बोनस 500 रुपये से 1,000 रुपये तक बढ़ गया, जिससे 4.71 लाख व्यक्तियों को लाभ हुआ और सरकार को 24 करोड़ रुपये अतिरिक्त रुपये मिले।

सातवीं घोषणा पेंशनभोगियों के त्योहार को 4,000 रुपये से बढ़ाकर 6,000 रुपये से बढ़ाती है, जिससे लगभग 52,000 पेंशनभोगियों को फायदा होता है और इसमें 10 करोड़ रुपये का अतिरिक्त खर्च होता है।

पेंशन योजना की समीक्षा और मातृत्व अवकाश लाभ

आठवीं घोषणा पुरानी पेंशन योजना, योगदानकर्ता पेंशन योजना और एकीकृत पेंशन योजना का अध्ययन करने के लिए एक समिति की स्थापना करती है। यह समिति, कर्मचारी और शिक्षक संघों की मांगों का जवाब देती है, 30 सितंबर तक अपनी रिपोर्ट प्रस्तुत करनी चाहिए।

नौवीं घोषणा मातृत्व अवकाश को संबोधित करती है। वर्तमान में, जुलाई 2021 से वेतन के साथ मातृत्व अवकाश को नौ महीने से एक वर्ष तक बढ़ाया गया है, यह परिवीक्षा की ओर नहीं गिना जाता है। सरकार ने फैसला किया है कि मातृत्व अवकाश अब युवा महिला कर्मचारियों के सेवा अधिकारों की रक्षा के लिए परिवीक्षा अवधि में शामिल किया जाएगा।

एनी इनपुट के साथ

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